Planificación de la entrevista

Planificación  de entrevista.

Objetivo de la entrevista.

Dar a conocer el sentir de nuestros administradores de la delegación de San Buenaventura Toluca en cuanto a su trabajo, enfocando la entrevista hacia la gestión y el como se realiza en realidad su función, es de suma importancia el conocer el motivo por el cual no se están dando un buen manejo de los recursos públicos que se tienen disponibles.

1.-¿Que función ocupa dentro de la delegación?
2.-¿Que tipo de trabajo realiza?
3.-¿Como se siente al trabajar en esta instancia?
4.-¿Tu trabajo lo consideras adecuado?
5.-¿Como funciona la delegación?
6.-¿Quien es el encargado de gestionar recursos económicos?
7.-¿Que hacen cuando no tienen los recursos necesarios para la resolución de un problema?
8.-¿Sabes tu que es lo que necesita nuestra comunidad?
9.-¿Que se esta haciendo en cuanto a políticas sociales?
10.-¿Que políticas sociales se llevan acabo?
11.-¿Sabes tu porque existen algunas calles en mal estado?
12.-¿Que es lo que no se a hecho para dar solución?
13.-¿Consideras que el manejo que realizan de los recursos que tienen es adecuado?
14.-¿Que beneficios tiene la sociedad cuando hacen su trabajo adecuadamente?
15.-¿Crees tu que la gente esta conforme con el trabajo que realizas?
16.-¿Estas satisfecho con tu trabajo que realizas?
17.-¿Sabes que es la corrupción?
18.-¿Aquí pasa esto?
19.-¿Sabes el impacto que genera la corrupción en la sociedad?
20.-¿Sabes el impacto que generaría si no existiera?

Estas son las preguntas que se van a exponer en la entrevista, la cual esta prevista para el día viernes 25 de mayo de este año a las 10:00 en la delegación de San Buenaventura.

Nota: (Por causas que me expuso el entrevistado, el cual quedara como anónimo, la entrevista no va a poder ser gravada por ningún medio, solo sera presencial y por escrito todos los datos, a petición de la persona que accedió a dicha entrevista)